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Quantic Dream如何为反对“有毒文化”的指控辩护

发布时间:2020/02/28 要闻 浏览次数:690

 
Quantic Dream围绕其所谓的“有毒文化”进行了数年的噩梦宣传。从该公司的角度来看,这家法国游戏工作室一直是耸人听闻的媒体的不公正诽谤的受害者。从一些法国记者及其一名控告者的角度来看,问题在于公司的领导层。
David Cage和Guillaume de Foundaumiere领导的巴黎游戏工作室的处境令人遗憾。自1997年成立以来,他们的公司已获得250个游戏奖项。“量子梦”创造了深刻的情感故事,将视频游戏提升为一种艺术形式,例如《游牧灵魂》,《华氏度》,《大雨》,《超越:两个灵魂》和《底特律:成为人类凭借这一悠久的历史,网易于今年早些时候投资了Quantic Dream,该工作室宣布它将超越索尼的PlayStation主机,转向在不同游戏平台上自行发布游戏。
但是,据称成功是要付出代价的,因为几年前有三家出版物报道了该公司的内部纠纷。在完成一项调查之后,法国劳动法院将最严重的指控以及与此有关的任何重大财务责任清除给公司。 Cage现在通过与GamesBeat的电子邮件广泛地谈论了该案的事实和结果。 Quantic Dream自己针对媒体报道的有关涉嫌有毒文化的诽谤诉讼仍在悬而未决,听证会(由于法国劳工抗议)被推迟到2021年。
争议集中于一个事件,但悬而未决的问题是在公司工作的实际感觉。媒体报道称,根据对许多现任和前任雇员的采访,该公司具有不良文化,而凯奇表示,第三方调查人员没有发现任何问题,该公司有许多员工愿意为其专业性提供保证。
具有讽刺意味的是,当时,《梦幻梦》正在完成《底特律:成为人类》一书的工作,该小说讲述了人类机器人的故事,并敲响了被视为二等公民的样子。 Quantic Dream的游戏与道德困境有关,媒体对公司的经营方式表示了道德愤慨。
关于这个故事,我们与Quantic Dream的16名现任成员进行了交谈,并对Cage和de Foundaumiere进行了电子邮件采访。我们愿意与更多的人交谈,并对此提出了疑问。但是这个故事是我们所知道的。
真实的情感故事分散了工作室的注意力。漫长的法律斗争始于引发事件。 Quantic Dream的首席程序员在午休时间通过创建照片蒙太奇来娱乐自己。他把同事的头放在各种名人或其他形象的身上。他与包括凯奇在内的朋友和经理分享了这些图像。凯奇说,该员工尊重那些不愿出现在图像中的员工的请求,这些请求有时(通常由照相对象自己张贴)在咖啡机上。
凯奇说:“我们的意图绝不是要嘲笑或侮辱任何人,否则我们会立即停止这种行为。” “在我看到的所有图像中,没有一个令人震惊。值得一提的是,团队中没有人报告有关此活动的任何问题:三年来,内部或任何官方机构的投诉都为零。”
三年来,Quanttic Dream的200名左右的员工中没有一家抱怨抱怨被包含在图片中。但是在2017年2月27日,编辑这些图片的员工与整个公司共享了全部600张图片。他显然忘记了其中的12张图像是完全不合适的,他错误地分享了它们。该公司当时的IT经理告诉管理层,他的形象令人无法接受。他的脸贴在著名的真人秀节目角色Supernanny上。
凯奇说:“图像没有特定的角度(如劳工法院所证实,不是同性恋,种族主义或厌恶女性的人),但这绝对是不能接受的,” “我们还发现了其他从未共享且从未见过的图像,这是完全不可接受的。”
凯奇说,管理层会见了图像的创作者,并命令他停止制作图像。他们要求他向IT经理道歉,并给他正式警告(纪律处分,可能会导致合同终止)。该公司提供了该纪律处分的记录,三个不同的调查机构对此进行了验证。
这位前IT经理拒绝接受这个故事的采访,而是将GamesBeat转到已经发表的文章,据称接受了道歉。但是后来他告诉公司,他希望立即解雇创作者,并希望获得一年的薪水(外加40%)作为报酬,否则他会“向新闻界讲述整个故事,” Quantic Dream说。
凯奇说,对公司来说,这听起来像敲诈。
“我们试图交谈。我们提供了一个中立的调解员,他首先接受了他,然后拒绝了。我们试图找到解决方案,但他拒绝了所有选择。”凯奇说。
IT部门IT部门的其他三名同事辞职,并要求赔偿。 IT经理寻求政府机构的帮助,但Cage说,Quantic Dream提供了解释和文件。在每种情况下,调查机构要么结束调查,要么解决调查。然后,IT经理联系了法国新闻工作者,发送了12张不合适的图片,然后有3名新闻记者做出了回应。
报纸《世界报》,视频游戏网站CanardPC和媒体调查网站Mediapart在IT经理的支持下撰写了有关Quantic Dream文化的文章。但是这些故事不仅涉及涉及编辑图像的事件。他们正在调查游戏公司出了什么问题。
在调查游戏行业的过程中,Mediapart的第一篇文章决定专注于Quantic Dream,“因为我们正在收集有关其工作文化和工作实践的大量信息和准确的证词,” Mediapart作家Dan Israel在电邮至GamesBeat。以色列说:“我们还了解到,世界报(Le Monde)所做的工作非常相似,因此我们与他们合作,只是在第一篇文章中。”
记者们联手向公司发送了问题。 Quantic Dream说最初的问题令人震惊。 2017年12月26日,记者向Quantic Dream发送了公司认为“超现实”的一系列问题。他们包括以下问题:
我们在拉斯维加斯的一家旅馆发现一张10美元的客房服务发票。这是妓女吗?
我们听说您的一名员工的鼠标垫带有性感的女性角色。您认为这可以接受吗?
您的一名员工穿着一件重金属T恤,但有人发现这件衣服令人反感。你鼓励这个吗?
众所周知,您工作很多。您是否知道一些工作量较少的人可能会对您工作量增加感到难过?
(记者们说,他们发送了更多的问题,甚至发表了问题和答案。他们说他们的语气是专业的)。
“ Quantic Dream的联合首席执行官Guillaume deFondaumière和我绝对感到震惊。在我们的职业生涯中,我们遇到了数百名记者,但我们从未遇到过这样的问题,”凯奇说。 “我们很快意识到,这些记者实际上具有’他们自己的角度。’他们想证明一家成功的公司必须具有毒性,并且他们正在寻找任何证据来支持其理论。”
记者于2018年1月4日会见了凯奇和德方达米埃。
“我们保持镇定并回答了他们的问题,但是他们忽略了我们所有的答案,因为这些都不符合他们自己的个人理论。在他们的文章中,他们重新排列并截断了我的答案,以便让我说出他们想要的东西。”凯奇说。 “然后,他们向我们的员工代表发送了问题,他们诚实地回答他们从未听过任何投诉,而且指控对他们完全是胡说八道。”
凯奇补充说:“他们想要的故事很简单:Quantic Dream及其高层管理人员都非常成功……但是,这种成功是建立在一种有毒的气氛和不正当的管理之上的。”
凯奇(Cage)说,该公司有数十名来自员工和前员工的正式证明,称他们与公司没有任何关系。