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    零食新鲜化,来伊份的产品溯源里藏着这些秘密···

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    发布时间:2022/01/04

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SF调查解决了COVID-19大流行中演出工作人员的担忧

发布时间:2020/03/27 要闻 浏览次数:571

 
由于新型冠状病毒大流行持续威胁着人们的健康,特别是基本工人的健康,旧金山正在开展一项调查,以了解更多有关演出工人在此期间面临的问题。该调查的结果应在四到六周内公布,这将有助于制定当地的政策决策。
该调查旨在了解COVID-19如何影响可用的演出工作数量,薪酬以及公司在健康保险和带薪病假方面的立场。它还询问工人最迫切需要的是什么,是否可以使用防护设备或紧急资金,以及由于经济状况,工人在生病时是否有可能工作。
该研究由该市地方机构成立委员会(LAFCO)进行,由加州大学圣克鲁斯分校教授克里斯·本纳(Chris Benner)领导,这项研究针对的是至少500名演出工人,他们为12个最受欢迎的平台提供服务:Uber,Lyft,DoorDash,Caviar,Uber食用,Postmates,Grubhub,Instacart,Shitt,Saucey,Amazon Flex和Drizly。
“由于多种原因,这是一支非常关键的员工队伍,”本纳告诉TechCrunch。 “他们特别容易受到伤害,特别是在驾驶员接送人员进出机场的初期。但是现在,由于我们可能看到杂货和食品交付的在线订购量激增,因此在需要在家中避难的这段时间内,从事交付工作的这些人正在提供必要的服务,并且很容易受到伤害。而且,如果他们在处理食品和杂货时不小心,可能会传播[COVID-19]。”
这项调查是在Benner负责领导有关旧金山演出工人的更广泛调查之后进行的。该调查于去年9月开始,但由于Benner和他的团队更加关注COVID-19调查,因此目前处于暂停状态。不过,他们仍在分析该初始调查中的700份回复。
本纳说:“我们从其他渠道得知,我们的调查可能会证实这是一支庞大的移民队伍。” “有很多人从事低薪工作,而且工作时间很多,而且很多人全职从事这项工作。”
在本次调查之外,纽约市已开始采取措施来倡导这一基本劳动力。昨天,SF的监事会推动了更多的零工保护,例如,要求SF劳工标准执行办公室建立符合《大会法案5》的执行程序。AB 5是加利福尼亚州的新法律,概述了哪些类型的工人可以在法律上被归类为独立承包商。
在Gig Workers Rising敦促加利福尼亚州立法者强制执行A​​B 5之前,Gig Workers Rising和我们推动进步建议该监事会通过该监事会决议案。本月初,Gig Workers Rising向加州政府致信。加文·纽瑟姆(Gavin Newsom)和其他州官员请他们在大流行期间介入并保护工人。